Redes Sociales

Queriendo hacer una diferencia

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Mi intención no es pelear. Tampoco quiero crear controversia, pero si seguimos como estamos, no llegaremos a donde queremos ir. Es más, creo que la nueva generación ( y me incluyo) tiene una responsabilidad adquirida, tecnológicamente impuesta y ojalá esté acompañada de un buen criterio y suficiente amor por la patria y el prójimo para querer tener la disposición de mejorar primero nuestro entorno inmediato y después nuestra cultura, nuestra ciudad, nuestro país y el futuro de nuestros hijos.

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Pregunta tonta: ¿Y si el “maremoto” fuera hoy?

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El próximo 22 de septiembre del 2015 se cumplen 17 años del famoso huracán Georges y del maremoto que “sucedió” después. Yo me acuerdo clarito pues fue mi primer huracán (espero que también sea el último) y a la misma vez fue mi primer roce con la velocidad del nunca bien ponderado “Radio Bemba” local. Era el año 1998. Yo estaba recién llegado de Chile, todavía olía al avión y aún tenía un poco de pastel de choclo detrás de las orejas.

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LinkedIn, el reclutamiento 2.0 y tu nivel de dopamina

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Acabo de leer en Peru21 un artículo sobre cómo el 72% de los ejecutivos de Recursos Humanos en Perú utilizan las redes sociales para contratar personal. En el año 2012 el porcentaje fue de un 54%. Para buscar candidatos de alta gerencia normalmente se busca en LinkedIn mientras que para puestos de menor nivel se busca en Facebook (será que se mira el candidato por Facebook digo yo). Esto es de acuerdo con la Encuesta sobre Redes Sociales 2014, realizada por LHH-DBM Perú. El estudio se puede resumir un poco en el siguiente gráfico:

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¿Qué haces cuando metes la pata?

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Mi esposa como buena colombiana que pulula por el mundo globalizado ha oído una buena parte de los típicos chistes que se hacen a costa de los colombianos. Los más simples son en relación al narcotráfico. Los más osados son de las FARC. Pero no hay que ser genio para saber que ninguno de los dos son chistosos. La última metida de pata fue en Chile. Un sketch de televisión que causó una indignación masiva a nivel de redes sociales que saltó de plataforma y de país….

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Hamlet 2.0: to be or not to be social (is not the question anymore)

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El otro día leí una nota en Trecebits que decía que en España, un 92% de las empresas españolas están en Redes Sociales, pero un 60% de las empresas no miden su desempeño en estas plataformas. Como es un mercado primario donde recibimos nuestro insumo de comportamiento y de información sobre Social Media, me pareció un poco raro la mezcla de estadísticas que arrojó el 1er Estudio sobre Social Business en España que ha realizado Best Relations y el Grupo de Investigación FONTA de la Universidad Complutense de Madrid. Y me pareció raro por la siguiente razón…

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